其实清华大学领导力的问题并不复杂，但是又很多的朋友都不太了解清华大学领导力培训中心的logo含义，因此呢，今天小编就来为大家分享清华大学领导力的一些知识，希望可以帮助到大家，下面我们一起来看看这个问题的分析吧！
清华大学领导力培训中心的logo含义
Logo中的五种色彩来自于奥运五环的颜色，代表的是一种积极进取的奥运精神，用在这里象征着领导力联结自强不息的各界人士，追求更快、更高、更强的团队目标。THLDL，是“清华领导力”这一企业名称的缩写。来源于清华领导力培训项目网站的网址，其中，Th代表“清华”——Tsinghua，ldl由“领导力”中文拼音的三个首字母组成
清华研究表明,文科生领导力比理科生更强,这合理吗
不管怎么说，文理分科，代表是一种平等的对立，这种平等，至少在人数上是不会造成倾覆性对比的。而领导和群众的人数对比，要是能达到文理人数对比，一个领导可以领导几个，还是一两个人，甚至2个领导1个群众，这么多脱产的领导合理吗？所以这种调查先不说科学不科学，至少从实现上就是个坑，不能实现的理论成果，实用程度堪忧啊。
不看研究，只看领导力。领导力说的直接点，别人要相信你才能领导，不管是因为什么；然后要维持这种信任。老是打败仗的将军，哪怕是战神，别人也会抛弃他。反过来如果一直打胜仗，就算将军是个白痴，我们也都愿意团结在他周围。所以领导力的本质不是看语言说服，纵横家辩论，而是要带领群众从成功走向成功。做的好就是领导力高，做的不好就是领导力低下。
现在有种误解，好像忽悠的人越多，领导力就越高，丘吉尔罗斯福希特勒都是靠演讲提高领导力，从这么推理，文科生比理科生领导力高。这种观点是因果颠倒的。丘吉尔打赢了二战，希特勒把德国从经济危机拉了出来，罗斯福更是把美国变成了世界老大，有这些结果，人们才愿意听他们说的话，否则，谁愿意听废话空话。
清华大学总裁班信息一览表
清华大学卓越商道与创新经营高级总裁研修班开学时间：2010年9月15-18日
清华大学华商总裁高级研修班2010年10月22日
清华大学公司治理与战略投资总裁研修班2010年09月16日
清华大学战略经营总裁高级研修班2010年11月11日
清华大学商道韬略高级研修班（国学班）2010年10月29日
清华大学高级工商管理研究生课程进修项目2010年10月28日
清华大学管理心理学高级研修班2010年10月22日
清华大学卓越CEO领导力研究生课程进修项目2010年09月23日
清华大学卓越企业CEO(总裁)高级研修班2010年09月23日
清华大学企业创新与国际化总裁高级研修班2010年09月17日
清华大学高级经济管理总裁领导力研修班2010年07月14日
清华大学中国卓越企业现代工商管理总裁研修2010年05月15日
清华大学商贸企业总裁高级研修班
清华大学金融证券与资本运营董事长研修班2010年09月10日
清华大学民营企业传承与治理高级研修班2010年11月19日
清华大学战略经营总裁高级研修班2010年11月11日
清华大学资本战略董事长研修班2010年09月25日
清华大学国际化管理与创新总裁研修班2010年04月08日
清华大学投融资与资本运作高级研修班2010年10月17日
清华大学公司治理与战略投资总裁研修班2010年09月16日
清华大学资本运营之上市实战研修班2010年09月16日
清华大学企业资本运营董事长研修班2010年10月15日
清华大学公司理财与资本经营总裁(CEO)班2010年10月14日
清华大学资本战略董事长研修班2010年09月25日
清华大学国际金融与资本运作总裁高级研修班2010年09月16日
清华大学卓越投资家高级研修班2010年07月12日
清华大学风险投资与企业融资高级研修班2010年06月18日
清华大学房地产开发与投融资总裁高级研修班2010年09月17日
清华大学房地产经营与创新总裁(CEO)班2010年09月16日
清华大学房地产总裁高级研修班（高端项目）2010年09月16日
清华大学房地产卓越总裁高级研修班2010年10月23日
清华大学房地产投融资与财税管理高级研修班2010年09月30日
清华大学实战型房地产企业家研修班2010年09月26日
清华大学实战型房地产总裁研究生课程2010年09月25日
清华大学房地产工程项目管理高级研修班2010年09月24日
清华大学智慧女性高级研修班2010年10月29日
清华大学卓越女性领导力精品课程班2010年10月28日
清华大学卓越女性高级研修班2010年10月11日
紫荆女性学堂魅力女性高级研修班2010年09月17日
紫荆女性学堂卓越女性高级研修班2010年09月17日
清华大学女子高级研修班2010年09月17日
更多课程可发邮件vip8008008@163.com咨询详细内容
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。