本科生和专科生找工作会被区别对待吗
会被区别对待，如果一个大学本科毕业生和一个大学专科毕业生都进入了面试，在其他条件几乎相当的情况下，用人单位会天然选择大学本科毕业生。
在很多HR看来，能考上本科，这本身就意味着大学毕业生的学习成绩更优秀、学习能力相对更强，企业招人，当然要选择更强的。仅仅依靠面试的几分钟，面试官根本无法对求职者的个人能力差别作出准确的判断，求职者的文凭差距也是帮助他们甄别的一个基础。
总体上，专科毕业生比本科毕业生在找工作的很多方面都有差距，但这种差距也不是绝对的。如果你真的在专科学校学到真本领，面对本科生也无所畏惧。
因此，不管进入专科还是本科，关键还是要看我们个人的努力是否够，是否能够真正适应择业要求。只要我们努力学习，掌握知识和技能，就一定能够在工作中赢得认可，不会输给本科生。
...能让辅导员给我找个辅导老师,这样会不会被笑话
这种情况很正常的，而且找推荐的人来给自己辅导也不少啊，不会笑话的，这说明自己勤学好问，而且还会受到别人赞赏的。
尤其是上学期间，特别是读大专的时候，一定要专心致志基金会神，扭转自己的不利的形式，只有这样才能在学习上更上一层楼。
所以这个做法值得点赞，不要管别人说什么走自己的路让他们说去吧，只有自己走成功了，别人只有羡慕的份儿。
清北本科落户上海引争议,人才引进为何要分三六九等
这个说法我不赞同，不是人才引进要分成三六九等，而是人才本身就有三六九等。虽然我们现在说人人平等，但我们指的是人格上人人平等，而不是能力上人人平等，在能力上肯定有所差距，在这点我们必须给予承认。
当然，我们不能说学历是评估个人能力的绝对指标，但是确实是评估人才的重要指标，尤其是北京大学和清华大学的本科生，要知道能够考上这两个学校的本科生，肯定在智商上要超越一般人的，在来到清华大学和北京大学这样学风浓厚的大学，四年的培养也会让他们在认知上更上一层楼的，也就是说绝大部分清华大学和北京大学的学生是比较优秀的。
我个人还是那一个观点，我们不能够吃不到葡萄就说葡萄酸，有本事我们自己去做清华大学和北京大学的本科生，但是这其实对绝大多数人来说已经不可能了，因为他们已经错过了那个年龄段，但是这并不妨碍他们继续努力，要知道要在上海落户，并不是只有北京大学和清华大学的本科生才能够做到，他们只不过人才引进计划，在这里如果你努力了，你达到了一定的程度，别人肯定欢迎你的到来。
是金子总会发光的，所以看到这种信息，更要升起你的雄心壮志，在问题面前怎么可以轻言退缩，继续努力，不断奋进才是我们人生应有的姿态。
当你成为最好的人才，别人就一定会追着来要你的。